採用情報

はるやま商事第二新卒採用案内

募集要項

雇用形態
正社員(接客販売)
※6ヶ月間の試用期間あり
職  種
【総合職】
営業店舗にて接客販売を経験し、店舗管理職や本部専門職にキャリアアップが可能。
※全国転勤あり

【一般職】
営業店舗にて地元に根付いた接客販売のプロを目指す。
※キャリアアップに制限あり
応募条件
3年以内に専門、短大、四大を卒業された方
※接客販売をご希望の方
入 社 日
随時(応相談)
勤 務 地
全国の各営業店舗
※勤務地の詳細は面接及び採用内定時に相談
給  与
【総合職】
四大卒/201,000円(186,000円)
専門・短大卒/190,000円(175,000円)

【一般職】
四大卒/184,000円 (169,000円)
専門・短大卒/174,000円(159,000円)
※()内…試用期間中の給与
待  遇
保険:健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
手当:家族、通勤、時間外、単身赴任
昇給:年1回(7月)
賞与:年2回(10月、4月)
勤務時間
9:45~19:00、11:00~20:15の2交代制
(実働8時間/休憩75分)
※店舗の営業時間に始業・終業時刻は異なります。
休  日
週休2日制(土日祝日を除く)、年間休日105日
※夏冬季休暇:5日
休  暇
年次有給休暇、慶弔特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休暇 など
福利厚生
商品特別割引制度、独身寮・借上社宅制度、資格補助制度、各種表彰制度、
育児休業制度、育児短時間勤務制度、介護休暇制度、財形貯蓄制度、
社員持株会、退職金制度 など
各種研修
新入社員研修、新入社員フォロー研修、中途社員研修、弱点克服研修、トレーナー研修
店長育成研修、店長研修、マネージャー育成研修、マネージャー研修、リーダー研修
ワークライフバランス研修(ジュニア・ミドル・シニア) など

選考方法・募集方法

選考内容
書類審査・面接
応募方法

いずれかの方法にて応募

(1)モバレキより応募

モバレキ

(2)下記の宛先まで履歴書(写真貼付)送付

〒700-0822 岡山市北区表町1-2-3

株式会社はるやまホールディングス

人事課 第二新卒採用係

連絡先
E-mail:saiyou@haruyama.biz
電話:086-226-7101

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